သဘောတူညီချက်ရယူခြင်းမပြုမီ ညှိနှိုင်းမှုပြုလုပ်ခြင်း။

အကဲဖြတ်ခြင်းက စိတ်ခံစားမှုများကို လျော့ပါးစေရန် ကူညီပေးသည်

မေလအစောပိုင်းတွင် နွေရာသီစတင်ပြီးပြီးချင်း ရာသီဥတုကောင်းမွန်ခဲ့သည်။ Shandong Annai Conveyor Belt ရှိအဖွဲ့သည် အထွေထွေမန်နေဂျာ Xiu ၏ ယခုလ၏ အဓိကစကားလုံးများကို ရှင်းပြခြင်းကို နားထောင်ရန် စုဝေးခဲ့ကြသည်- “ညှိနှိုင်းမှုသည် ခွင့်ပြုချက်ရယူခြင်းထက် ဦးစားပေးသည်။ အကဲဖြတ်ခြင်းသည် စိတ်ခံစားမှုများကို လျော့ပါးစေရန် ကူညီပေးသည်။”

ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာကြည့်လျှင် ၎င်းတို့သည် လုပ်ဆောင်ချက်နှစ်ခုအဖြစ် ပိုင်းခြားနိုင်သည်-

ညှိနှိုင်းမှု- အရေးယူဆောင်ရွက်ခြင်းမပြုမီ၊ သက်ဆိုင်ရာလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့် အထက်လူကြီးများနှင့် သတင်းအချက်အလက်၊ ရည်မှန်းချက်များ၊ စံနှုန်းများနှင့် မျှော်လင့်ချက်များကို ရှင်းရှင်းလင်းလင်း အသိပေးပါ။ သင်လိုချင်တာက ကျွန်တော်ထင်တာနဲ့ အတူတူပဲလား။

အကဲဖြတ်ခြင်း- စိတ်ခံစားမှုများ ပြင်းထန်လာသောအခါ ဒေါသထွက်ရန်၊ အပြစ်တင်ရန် သို့မဟုတ် မတရားခံရသည်ဟု ခံစားရရန် အလျင်စလို မလုပ်ပါနှင့်။ ဦးစွာ ခဏရပ်ပြီး ကိုယ့်ကိုယ်ကိုယ် မေးပါ- အချက်အလက်များကား အဘယ်နည်း။ တန်ပါသလား။ ဘာလုပ်လို့ရလဲ။